In dieser Folge von Führen mit Herz nehme ich Sie mit in die Kunst des tiefen Zuhörens – inspiriert vom Buch Seven Thousand Ways to Listen von Mark Nepo. Er beschreibt Zuhören als eine Praxis, die uns leer und offen macht für das Unbekannte – voller Risiko, Unsicherheit und doch reich an Tiefe.
Tiefes Zuhören bedeutet, das laute Denken loszulassen und das Herz sprechen zu lassen. Wenn wir ganz präsent sind, öffnen wir einen Raum, in dem unser Gegenüber wirklich erscheinen darf – und in dem etwas Neues, Wesentliches entstehen kann. So wird Zuhören zu einer der wichtigsten Führungskompetenzen unserer Zeit: ein Weg zu Verbundenheit, Sinn und Authentizität.
💡 Leadership-Tipp der Woche:
Tiefes Zuhören öffnet Türen zu echter Begegnung. Erfahren Sie, wie Führung durch Herz und Präsenz neue Tiefe gewinnt.
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