In meinem jüngsten Podcast spreche ich über vier Elemente der Musik:
- Melodie
- Harmonie
- Rhythmus
- Takt
Man kann hier ein viergliedriges Menschenbild wiederfinden:
- Das Ich,
- Die Seele,
- Die Lebenskraft,
- Der Körper.
Diese vier Ebenen wirken ineinander. Der menschliche Körper ist das, was wir an ihm als Physisches wahrnehmen. Die Lebenskraft drückt sich in allem Flüssigen aus. Sie ist aber auch die Kraft, die zum Beispiel eine Wunde wieder heilt. Die Seele enthält unser Denken, Fühlen und Wollen (oder Tun, Handeln). Und unser Ich ist die Instanz in uns, die führt – wenn sie führt.
Und hier ist die Brücke zum Thema Führung:
Die Melodie ist das führende Element. Sie trägt. Sie zeigt den Weg. Sie “singt”.
Die Harmonie unterstützt die Melodie mit Klängen und Harmonien, die zu ihr passen. Sie ist das Team, oder die Teams, die gut miteinander zusammenarbeiten und über die Melodie jederzeit wissen, wo es langgeht.
Der Rhythmus weist hin auf gute Prozesse, auf regelmäßig stattfindende Abstimmungen und Treffen, auf Routineprozesse, darauf, wie wir uns gegenseitig unterstützen – und auf den richtigen Moment. Oft ist die Frage hilfreich, wann der richtige Moment ist, um etwas zu tun oder zu sagen.
Und der Takt hält alles zusammen. Ein Jazz-Musiker (Gerald Albright – link) hat das mal The Law genannt, also das Gesetz, die Vereinbarungen, welche den Takt vorgeben. Hierbei geht es um alle Zeitpunkte, die wir einhalten müssen, um die Erreichung des Budgets, um die Schaffung einer Umsetzungskultur.
Für all das brauchen Führungskräfte – und jeder ist Führungskraft im eigenen Einflussbereich – eine gewisse Frische, genügend Pausen, gute Ideen und Lebensfreude.
Führung ist dazu da, voranzugehen (die Melodie), dafür zu sorgen, dass alle anderen mitkommen und gut zusammenarbeiten (Harmonie), dass gute Prozesse gelebt werden (Rhythmus), und dass die gesetzten Ziele auch erreicht werden (Takt).
Herzliche Grüße,
Alexander
Inspiriert durch Freddie Ravel, siehe z.B. hier.
Möchtest du individuelle Unterstützung? Dann melde dich per Mail an: alexander.schwedeler@pm.me
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